各就業見習基地：

為深入貫徹落實黨中央關于“保障和改善民生既要盡力而為，又要量力而行 ”工作精神，更好地發揮就業見習制度在高校畢業生就業的工作實效，強化就業補助資金安全管理，根據《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區財政廳 廣西壯族自治區教育廳關于印發< 廣西壯族自治區就業見習管理辦法 >的通知》（桂人社規〔2020 〕 5 號）有關規定精神，結合我市就業補助資金年度預算等實際情況，決定從2022 年起，對南寧市本級補貼性就業見習活動的見習崗位實行 “ 先核準后招募”機制，采取“ 集中申報、擇優篩選、公開發布、自行招募 ”的方式開展。現根據工作安排，開展南寧市本級2022 年度第一批就業見習崗位集中申報工作。有關事項通知如下：

一、申報對象的資格條件

參與申報就業見習崗位的單位，必須是經南寧市人力資源和社會保障局認定且在設立有效期內正常運營的就業見習基地；運營期間無違法違規行為，可以吸納符合條件的人員參加就業見習。

納入2021年12 月31日《關于取消就業見習基地資格的事先告知書》發放范圍且尚未由市人社局確認資格的就業見習基地，暫不能參加申報就業見習崗位。

二、見習崗位的條件要求

申報招募見習人員的就業見習崗位，除符合《廣西壯族自治區就業見習管理辦法》有關政策要求外，還應具備下列條件：

（一）崗位必須緊扣本單位經營范圍，能幫助見習人員較好提升就業能力、實現就業目標。

（二）崗位具有一定技術含量，且與招募的就業見習人員所學知識相匹配；符合我市產業發展重點方向和鼓勵領域，尤其是 電子信息、生物醫藥、裝備制造等三大重點產業以及戰略性新興產業企業、金融等現代服務業企業優先。

（三）單位給予崗位的每月生活補助不低于南寧市低工資標準（目前南寧市低工資標準為1810元 /月）。

（四）崗位設立的見習時間一般不少于3個月、不長于6 個月；承諾留用率高于50%的崗位優先。

三、集中申報的工作程序

（一）集中申報

各就業見習基地于2022年2 月28日17： 00 前， 通過南寧市人力資源和社會保障局 網站 （rsj.nanning.gov.cn ）進行就業見習崗位申報。逾期不再受理崗位申報。

申報路徑：進入南寧市人社局網站首頁“求職招聘” 欄目， 點擊“單位登錄” ，登錄后點擊 “見習基地管理-見習基地申報- 新增崗位”。

（二）擇優篩選

1.材料初審。由南寧市人才服務管理辦公室對符合申報條件的見習基地申報的崗位進行初審，并將審核結果報送 南寧市人力資源和社會保障局。

2.篩選確定。由南寧市人力資源和社會保障局召集有關行業主管部門組成評審小組，對基地申報的崗位進行復核并擇優確定具體公開招募的單位和崗位。第一批崗位總量，原則上控制在800 人以內。

（三）公開發布

將評審小組篩選確定的就業見習崗位及招募人數，在南寧市人力資源和社會保障局官網公開發布；通知有關就業見習基地在規定的時間內開展公開招募工作。

（四）自行招募

本單位申報的就業見習崗位獲發布的就業見習基地，嚴格按照公開發布的崗位數量和條件要求，在發布后2個月內自行組織就業見習人員招募工作。 2個月內未能招募到符合條件見習人員的，本次審定的見習崗位取消。

（五）補貼申領

按照以上流程開展就業見習的就業見習基地，根據桂人社規〔2020 〕5 號及南寧市就業見習管理部門要求，于每季度首月25 日前，及時申報上一季度的就業見習補貼。

四、注意事項

（一）各就業見習基地請嚴格按照上述“集中申報、擇優篩選、公開發布、自行招募 ”流程和要求開展年度就業見習活動， 就業見習崗位集中申報工作原則上每季度開展一次，具體時間根據工作實際情況和年度資金預算情況統籌安排。

（二）每次審定的就業見習崗位見習期不超過6個月，期滿后需重新按流程申報。

（三）我單位將嚴格按照政策要求，加強對就業見習基地自行招募見習人員的指導監督，同時強化對就業見習基地的日常監督管理工作。

聯系人及聯系電話：甘燁潁、李月梅，0771-5381317、 5381306 。

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